陕西锐士电子技术有限公司2018人才招聘

日期:2018年2月27日 10:42

2018人才招聘公告

为满足公司转型发展需要,扩充人才队伍,现面向全社会招聘以下人员,具体招聘岗位及要求如下:

1.项目管理专员

招聘人数1人

岗位职责

1、根据企业发展战略目标的要求进行项目的规划与管理,指导研发人员进行科研项目立项、课题申报、研究开发等工作。解决在立项、设计与开发、验证及生产过程中出现的技术问题;

2、完成工艺稳定与优化,建立质量与研发平台,并保证产品研发、认证、生产流程的合理有序进行;

3、建立和完善产品研发流程;

4、相应研究资料、技术规程、质量等技术资料的审核;

5、负责对公司研发团队的管理和考评;

6、具备较强的公文功底;完成上级领导安排的其他工作。

任职要求

1、本科及以上学历;工科或工程管理等相关专业;

2、从事过项目科研认证等相关工作;

3、具有对行业技术动态分析、把握、判断能力;

4、工作细致、严谨、并具有战略前瞻性思维;具有高度的工作热情和责任感;良好的团队合作精神;  

5、男士优先。

2.结构设计工程师

招聘人数3人

岗位职责

1、负责新产品(包括航空灯具、室外灯具、室内灯具)的外观、结构等方面的设计;

2、主动积极负责项目跟进,样品试制前的评估;

3、样品试制及验证,模具验收;

4、图纸等相关技术文件的输出。

任职要求

1、本科及以上学历,工业设计、机械设计、材料成型等相关专业,有军工产品研发设计经验者优先;

2、能独立完成产品设计(造型设计、结构设计)的整个流程或有较强的学习能力;

3、有创新思维,有外观造型审美能力,有良好的团队协作能力;

4、熟练掌握至少一种三维软件和一种二维软件;

5、了解常用塑胶、铝、钢、玻璃等材料的特性和加工工艺;

6、了解相关模具知识,掌握常用标准件的使用。

3.光学工程师

招聘人数2人

岗位职责

1. 负责照明类产品光学设计,样品制作与验证;

2. 负责照明类产品方案设计,制定相关开发计划并完成方案;

3. 负责的光学测试标准制定及样品测试与验证,解决设计开发过程中出现的技术问题。

任职要求

1. 本科及以上学历,光学或物理等相关专业;

2. 有照明光学设计工作经验优先;

3. 熟练使用Tracepro、ASAP/ lightstool或 Lucidshape等光学模拟软件;

4. 熟悉3D结构设计软件;

5. 积极主动具有团队精神和较强的学习能力。

4.技术档案管理员

招聘人数1人

岗位职责

1、负责技术资料的整理、归档、收发、登记、销毁、保密等工作;

2、对技术资料要定期检查,发现问题及时处理,确保档案的完全;

3、负责部门日常事务性工作;

4、负责部门一些文字材料的整理;

5、协助工程师完成一些设计工作。

任职要求

1、大专及以上学历,机械或机电类相关专业;

2、做事认真,思维缜密;

3、文笔好,口头表达能力强,有良好的沟通、协调能力;

4、有相关工作经验者优先。

5.散热材料设计工艺工程师

招聘人数1人

岗位职责

1、研究相关散热材料的加工制造工艺;

2、研究相关散热材料在LED灯具上的应用;

3、负责新材料、新产品的信息收集、整理、前期调研、市场分析,进行产品开发认证,并提交可行性报告,批准后按设计开发控制程序进行开发及推广工作;

2、制定新材料企业产品标准,负责工艺的组织与协调工作,制定和完善生产工艺、生产工艺流程、工序操作规范等相关工艺文件,并监督检查和考核执行情况;

3、 负责新材料产品质量问题及技术工艺问题的技术分析,并确定解决方案;

4、 负责产品生产各工艺段的生产工时定额、工艺定员、工装设备、生产辅料等作业标准的编制和修改维护,推动工艺定额管理,并通过实践不断完善工艺定额;

5、 负责新产品的技术标准的制订修订工作。

任职要求

1、本科以上学历,材料学相关专业,有飞机复合材料相关经验优先;

2、有材料表征(如XRD、AFM、SEM、EDS、EBSD、TEM等)设备使用经历,或有材料性能试验(如硬度、强度、疲劳和蠕变)等测试试验经历。

6.光电子及测试工程师

招聘人数2人

岗位职责

1.负责光电子器件的测试和分析;

2.测试分析器件的特性,并写分析报告;负责产品图样、相关技术文件编写;  

3.建立数据库;

4.协助工艺工程师查找问题;处理产品研制过程中的技术问题,以及其他相关事项;  

5.制定操作指导书和检验标准;

6.及时向上级主管报告进度和存在的问题;

7.协助生产主管完成生产任务;

8.实施员工培训,必要时提供市场技术支持。

任职要求

1、光信息科学与技术、光电信息工程、光电子科学、光学工程等专业,本科及以上学历。

2、熟知光电、电光转换原理,能够进行光路设计与仿真、光电调制。

3、能熟练使用AD或Cadence等电路设计软件;

4、熟悉半导体光电子器件的工作原理;

5、有很强的测试和分析能力;

6、有较强的文件报告和ppt报告能力。

7.自动化工程师

招聘人数2人

岗位职责

1、负责产品的设计开发以及产品调试、试验;

2、负责工程自控系统的技术方案确认、系统配置等;

3、负责产品图样、技术文件的编制;

4、及时解决生产过程中出现的技术问题,提供市场技术支持;

5、独立完成系统编程、组态以及调试,完成产品技术讲解、会议推介等技术交流任务。

任职要求

1、本科以上学历,自动化、机电一体化、软件工程、电子工程等相关专业,一年以上相关工作经验;

2.熟悉使用AutoCAD、PRO\E等软件进行设计;

3.从事过电子产品设计开发,有工业控制类产品开发经验;具有实际的自动化技术支持、研发、调试等工作经验;

4.熟悉单片机编程,熟悉以太网、CAN通讯等相关技术协议,有一定电路基础;

5.可以现场调试,独立承担过一个以上项目、机电类设备系统设计优先。

8.电子工程师

招聘人数2人

岗位职责

1. 具备一定的电源相关设计知识,能够进行失效和故障样品的分析能力;

2. 熟练阅读电子英文文档,能够熟练检索、查找各种元器件资料,熟悉常用元器件;

3. 按照要求编写、整理设计文档;

4. 具有独立开发项目的能力优先考虑;

5、有较强的沟通能力和学习能力; 

6、良好的服务意识和团队协作精神。

任职要求

1. 专科及以上学历,从事电源设计3年及以上,有军品电源工作经验者优先;

2. 具备较强的模拟电路、数字电路基础,熟悉各类电子元器件,能够独立进行电源设计、调试、测试等。

9.质量管理工程师(军品方向)

招聘人数2人

岗位职责

1、制程品质控制能力分析与品质改良:跟踪改善措施、及时反馈、落实结果。对所有品质问题进行统计分析,跟踪并制定改善行动计划;

2、进料、在制品、成品品质检测规范及流程的制定:组织开展质量策划,制订质量保证文件并在项目中贯彻落实;

3、协同研发部门,早期介入产品开发的质量管理,降低产品上市后的质量风险;

4、监督军品项目按研制程序进行研制,实施分阶段的质量控制,组织/参与项目相关阶段设计、工艺、产品质量评审、军检验收、质量归零等工作; 

5、监督军品项目的生产过程,重点监督关键过程和特殊过程确保生产条件全面受控;

6、跟进军品项目研制过程中的质量问题收集,跟踪实施进度及验证改善效果,推动项目质量问题的闭环。

任职要求

1、专业要求:机电及电子相关专业;

2、经验要求:电子产品质量管理或军品产品质量管理从业经验2年以上;

3、熟悉质量标准:ISO9001、GJB系列体系流程;

4、岗位价值:负责公司产品质量的控制,对制程品质进行跟踪、并落实改进措施,负责客诉处理。

10.工艺工程师(军品方向)

招聘人数1人

岗位职责

1、负责编制制程通用性工艺文件及优化;

2、负责公司产品生产工艺流程、工艺标准的制定和实施,分析、解决现场工艺问题,制定、实施纠正和预防措施; 

3、负责制定、修改产品零件的材料消耗定额;

4、负责车间工序工艺的科学整合和技术改造。有效改善制程管控和控制生产制程产品不良率、提升产品质量;

5、负责对电子线路进行新材料、新工艺、新技术的应用。

任职要求

1、专业要求:机电、机械工程、电子类工科相关专业;

2、经验要求:具有3年以上生产工艺工作经验,军工或知名电子企业从业经历。熟悉生产管理流程、掌握生产工艺工作流程和要求。熟悉ISO9001、GJB质量管理体系,熟练使用办公软件,专业二维CAD软件和三维建模等软件,具有良好的组织和协调沟通能力;

3、岗位价值:负责针对生产过程的工艺设计和工艺控制管理,质量的控制,对制程品质进行跟踪、并落实改进措施。

11.测试工程师(军品方向)

招聘人数1人

岗位职责

1、产品测试体系流程的建立与维护保养;测试工艺的技术改进和异常处理;

2、制定测试产品的测试计划、方案,并执行对产品进行功能,性能,安全等测试,跟踪缺陷及推动及时修复;

3、配合研发部完成相关测试工作,并能准确、完整的整理出相关技术报告、数据、文档;

4、跟进二次开发或改良产品的验证、试产,并提供技术支持;

5、维护测试环境,进行测试环境的部署与调试。

任职要求

1、专业要求:机电、机械工程、电子类工科相关专业;

2、经验要求:具有3年以上电子产品测试经验,熟悉ISO9001、GJB质量管理体系、有军品质量管理工作或产品可靠性设计工作经验者优先。熟悉常规测试仪器仪表的使用方法及相关检测设备;

3、岗位价值:负责针对公司产品售前满足相关标准要求,确保产品的正常运作。

12.销售岗位

招聘人数:若干

岗位职责

1.按照销售计划,销售公司产品,完成公司制定的销售业绩指标;

2.开发新客户,维护老客户,与客户保持良好沟通;

3.为客户提供及时有效的产品售后服务。

任职要求

1、基本要求:中专及以上学历,有照明行业工作经验者优先;

2、经验要求:性格外向,富有逻辑,善于与人沟通。对商务推广、销售、市场拓展等工作感兴趣,熟练掌握办公软件及移动设备。

   

    欢迎社会各界有识之士前来应聘或来电咨询!

   

    公司名称:陕西锐士电子技术有限公司

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所属类别: 可持续发展

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